近年來，淮南市壽縣板橋鎮(zhèn)按照“五個好”的工作思路，堅持黨建引領，因地制宜，多措并舉，把發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟作為夯實基層組織的有力抓手，努力做大做強集體經(jīng)濟，為鄉(xiāng)村振興奠定堅實基礎。

聚焦政治建設，傳承“紅色基因”。板橋鎮(zhèn)黨委切實把抓好黨建工作作為首要政治任務，鎮(zhèn)黨委書記帶頭抓、親自抓，班子成員嚴格落實“一崗雙責”，堅持將黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核，構建黨建工作齊抓共管新格局。著力加強思想政治建設，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育，堅持把理論中心組學習、黨支部學習和干部職工自學相結合，積極搭建“微課堂”“干部講壇”等載體，不斷增強理論水平和干事創(chuàng)業(yè)能力。推深做實黨支部工作聯(lián)系點制度，鎮(zhèn)領導班子成員定期深入包保指導黨組織，聽取工作匯報，對黨內組織生活不正常的黨組織，及時建立問題清單、責任清單、整改清單，并采取通報、問責等方式，持續(xù)強化整改提升，改善工作作風。黨建工作連續(xù)多年取得優(yōu)異成績，2017-2020年鎮(zhèn)黨委累計獲上級各類表彰38次。

聚焦基層基礎，筑牢“紅色堡壘”。扎實開展基層黨組織標準化規(guī)范化建設，持續(xù)推進黨支部建設提升行動。全鎮(zhèn)完成6個村級活動場所改擴建，高標準建設黨群服務中心，著力提升鎮(zhèn)“五小”建設水平，2019年度被評為全市“五小”建設“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。用好“黨建月審制”這把“利劍”，制定實施《板橋鎮(zhèn)行政村績效考核方案》，細化村“兩委”干部工作職責，嚴格考評督查，進一步提升工作實效。注重挖掘優(yōu)秀復員退伍軍人、致富帶富能手、返鄉(xiāng)大學畢業(yè)生等優(yōu)秀人才，先后發(fā)展黨員103名，培育村級后備干部32人。組織開展黨員過“政治生日”和“共產黨員戶”掛牌等活動，切實增強了黨員的責任感、使命感、歸屬感，增強基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。積極開展“迎建黨百年、話鄉(xiāng)村振興”“黨旗在基層一線高高飄揚”等主題黨日活動，在“黨建+鄉(xiāng)村振興”“黨建+疫情防控”“黨建+抗洪搶險”等行動中，組建黨員志愿者服務隊13支，1600余名黨員主動亮身份、挑擔子，以實際行動擦亮黨建品牌，激活組織活力，不斷提升群眾生活滿意度和幸福感，筑牢紅色陣地。

聚焦黨建引領，點燃“紅色引擎”。針對發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟這一重點難點，板橋鎮(zhèn)黨委充分發(fā)揮黨建引領作用，切實把高質量黨建優(yōu)勢轉化為高質量發(fā)展優(yōu)勢。先后召開專題業(yè)務培訓會4次，工作推進會8次，深入指導12個村結合自身產業(yè)特色，突出“一村一品”，制定村級集體經(jīng)濟年度發(fā)展計劃。圍繞本地特色產業(yè)“靶向”發(fā)力，持續(xù)做大做強草席產業(yè)和皖西白鵝等養(yǎng)殖產業(yè)。充分利用板橋街道1個遠教示范廣場和皖西白鵝原種場1個學用示范基地，著重提升黨員、干部致富能力，開展遠程網(wǎng)絡教育、線下技能培訓450人次，指導農戶科學種養(yǎng)殖，促進增產增收。2020年，全鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟達311.71萬元，較2017年增幅193.76%，新增50萬元以上村1個。